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产能。因此我要说明,农机厂在开始进行改造之前,必须建立我们的标准体系和质量管理体系。”
台下的领导们,听到这个数字对比,脸上顿时露出了震惊的神色,但很快他们又低下头,刷刷刷地记录下周夏严所讲的内容。
毕竟别人强大那是客观事实,自己不努力那才是最要命的。
周夏严看到底下的领导们没有被这个数字吓倒,心中满意的点了点头。
他又跟着讲道:“后来霓虹在二战中战败,被迈瑞肯占领,算是失去了自主权,但是反而因为引进了迈瑞肯全套的技术标准,也建立起了完整的质量标准体系。在半岛战争期间,他们用这个体系对自己的工业进行了改造,所以才有了后面霓虹工业的大爆发。如今质量标准体系已经成熟,国家也于今年颁布了《优质产品奖励条例》,鼓励大家提高质量。为了能造出优质的小汽车,我们也将执行严格的质量标准体系。”
听到这里,一直在记笔记的牛万达举起了手。
作为小汽车的重要参与者之一,他现在已经被厂领导升了职,成了将要建设的小汽车生产车间的副主任。所以此次他也跟着大家一起来听周夏严的培训。
只是牛万达识字不多,学的那些东西还是过去上扫盲班学到的,所以记起笔记来相当的费力。
周夏严同意他说话以后,牛万达说道:“小周同志,以前我们干活儿,除了图纸就没有其他的约束,现在我们要遵从你那个什么质量标准体系,会不会严重影响我们的工作效率啊?”
牛万达说完,周围好些人都纷纷点头。
这时候工厂的标准可相当不统一,毕竟老大哥的东西本身就是傻大黑粗的代表。
很多人见到开始转型造小汽车以后,周夏严居然不布置具体的工作,反而将大家聚在一起,吊起了书袋。
这些人觉得,这样的加班一点儿意义也没有,还不如早点回家去休息呢。
对这样的问题,周夏严其实早就有准备。毕竟这些工人虽然比较淳朴,但以前已经散漫惯了,没有受到过那么多的强制约束,所以碰到严格的质量控制,必然会产生拒抗心理。
历史上那些合资汽车进到华夏以后,就因为质量问题跟华夏的工人爆发过很多的冲突。甚至很多工人觉得这些外来人就是难为华夏工人的,每一项都要求那么严格,根本就是强人所难,没事儿找事儿。
于是周夏严笑了笑,向所有人问道:“我们先抛开这个质量标准体系,我就想问一下牛师傅,您觉得我们农机厂以现在的人力和设备基础,能每个月生产出多少辆小汽车?”
牛万达想了想说:“小周你用半个多月差不多能制造出一辆小汽车,如果加上我们这些人,估计一个月能做到10辆吧。”x33
周夏严听后笑了,摇了摇手说:“对不起牛师傅,以后造小汽车这件事情就是农机厂单独来干了。我是咨询公司的技术服务人员,只能够带你们上手,具体的操作还是需要你们自己来完成。”
听到这里,牛万达的脸立刻耷拉了下来,低声道:“如果没有你的手艺,我觉得我们一个月能造两辆小汽车?”
听到这个数字,周围人顿时一片哗然。
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