接下来的几天，林峥嵘很好的扮演着一名倾城内衣设计师的角色。
也时不时的当一下老司机，哦，不，老师傅带一带新人。
现在能够跟他学习的新人，还真的不多，除陈鹏郭涛李妍真三人，其他人想要他带，都没有机会。
所以其他入职的新设计师，对于陈鹏三人最为羡慕。
同样也师父，有一个厉害的同龄人跟一看起来就是靠混经验熬上来的老职员，你会选择谁？
大多数都会选择前者。
不是因为同龄人还说话，而是因为跟林峥嵘有前途啊。
只要不是白痴，都知道，林峥嵘就是公司大力培养的未来设计部领头人。
在他最开始建立班底的时候，不跟他混，等人家都当上设计部执行总监才凑过去，那已经晚了。
不过林峥嵘还不需要建立班底的时候，带着陈鹏三人，也纯碎是属于职责。
之前他从设计部把他们仨拉过来，现在不管设计一部还是设计二部都默认仨人，就是他的手下了。
这个时候，想要让他们返回设计部跟其他的新职员一起，显然不可能。
所以他也懒得纠结这些。
直接就三个家伙跟在他身边学习就可以，连个人的作品发布会都弄出来了，他要教授三人，完全没有问题。
一开始就带着他们在版房里面跑，科班出身的学生，最不缺就是艺术方面的才华，毕竟都是受过专业的艺术培养，对于艺术美感都有自己的追求。
这玩意短时间也不需要教授什么。
林峥嵘能够教授他们的就是基础，而作为一名设计师最为基础的东西，除了解市场需要时尚前沿之外，最重要的就是学会制版，就算不会手动制版，也必须了解内衣制版涉及到什么知识，也只有这样，未来自己独立设计东西的，不至于出现自画出设计图，结果版师却做出来困境。
所以返回公司的第一天，得知吴征找他，他就随带把陈鹏三人带到版房。
实际上，也不需要特别要求，这三人，就一直在板房这边学习。
林峥嵘不在公司的这段时间，他们三大部分都泡在版房。
其中郭涛的表现最让林峥嵘意外，他似乎对于打扮有天然的好感，吴师傅都直接夸他有灵性。
还真没有想到这货还是一个隐藏的学霸呢。
吴征找林峥嵘还是商议概念款转变为商业款的问题。
也不是什么大问题。
林峥嵘的作品虽然定调为中国风，但并不夸奖，就算全部投放市场也没有问题，顶多就有些超前，但并不浮夸。
所以整个作品设计部的其他设计师也没有插手。
基本上都是秦倾城跟吴征在负责，秦倾城亲自对他的作品进行第二次设计，这个待遇就非常的高了。
说明秦总对于他的设计水平足够的认可，并且还愿意借鉴的创意，某种程度来说，就是承认自己的设计不如林峥嵘。
这种事情发生秦倾城这样一个女强人的身上，确实极为罕见。
也向公司内部释放一种信号。
这小子要被重用了，如果这个时候，还有谁没有反应过来的话，那么活该被边沿化。
把概念款变成商业款并不复杂，实际上，林峥嵘在发布会之前就跟秦倾城把这一项工做完了。
接下来就是跟版房沟通一些细节问题。
除此之外，还要跑厂房，也就是在郊区的生产车间。
小心的品牌并不需厂房，一般都是把订单外包，甚至可以选择贴牌。
但倾城内衣却不一样，全国各大城市都有自己直营店，就算一些三四线城市，也会加盟店。
>
（本章未完，点击进入下一页）
