国宝级设计师

有限公司在中国全资控股的公司，于2000年注册成立，其前身为安宁福建鞋业有限公司。公司从1990年开始成立以来，在与跨国公司及洋品牌的激烈竞争中，不仅打造出了具有自主知识产权的民族品牌，安宁还成功地从劳动密集型企业转化为技术密集型企业，为“中国制造”升级为“中国创造”探索出一条具备自身特色的道路。

    2011年，安宁销售额为人民币8904亿，运动鞋市场综合占有率连续十一年在全国同类产品中荣列第一。

    安宁中国有限公司集“中国驰名商标”、“中国名牌产品”、“中国品质免检产品”等荣誉于一身，安宁现已成为国内最大的综合体育用品品牌公司之一，产品范围包括服装、鞋及配件，并于2008年推出儿童体育系列和运动生活系列。

    安宁在中国拥有广泛的营销络，覆盖31个省、市、自治区，包括一、二、三、四线城市，截至目前，拥有超过8000多家安宁品牌特许零售门市。安宁已经进入东欧如塞尔维亚、匈牙利，东南亚如新加坡、越南、菲律宾、中东如科威特，南美如巴拉圭、秘鲁共15个海外国家和地区。

    安宁厦门营运中心大厦启用将容纳1000多名员工办公4

    安宁一直鼎力支持中国体育事业的发展，常年赞助中国男子篮球b联赛、全国排球联赛、全国排球锦标赛、全国排球大奖赛、中国乒乓球俱乐部超级联赛，被誉为“中国联赛发动机”。安宁每年为152支专业球队、4000人次，提供300多个款色，覆盖26个尺码，共计20万件双以上的产品。

    2009年6月，安宁与中国奥委会携手，成为中国奥委会，中国体育代表团合作伙伴。

    第一天参观完安宁总部大厦，然后选定取景区域之后，林峥嵘带领着袁琳还有跟随者王韬他们前往公司的员工食堂就餐。

    吃的是工作餐，跟之前在三亚的奢华有很大的差别。

    这就是有公司跟没有公司之间的区别。

    大厦的五层是员工食堂，色彩非常青翠明亮，采用乳白色为基本色调，进门的右手边为排队打菜区，员工在这里自取碗碟后排队打菜，有川菜、闽菜和面点等，享受美味午餐的同时，还有海景欣赏，非常惬意。

    五层食堂同时还有设立超市，方便员工，有点类似于倾城内衣的厂区，而不是总部大楼。

    员工餐厅跟倾城内衣差别不大，基本上有规模的企业，都会重视员工的福利，也这样才会让员工有归属感。

    一个企业只想着拼命的压榨员工的价值，不会培养员工的荣誉感归属感，那么这样的企业，规模跟体量是有限的。

    当然，像富土康这种高度军事化管理的企业，就不说了。

    吃在安宁员工食堂，住的地方肯定不会是在他们的员工宿舍，不然就太荒唐了。

    住的酒店还不错，由安宁方面负责，至于待遇肯定是没有办法三亚相比较，酒店的豪华程度也没有比较。

    三亚是一个著名的滨海旅游城市，厦门同样也是如此。

    要是厦门跟三亚有什么区别，差别还有的，起码厦门是一个大城市，交通发达，正儿八经的沿海一线城市。

    三亚顶多就是一个三线城市，甚至三线都不到，城市的体量不一样。

    发达程度不一样。

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