返回

官网争锋

首页
关灯
护眼
字体:
章节目录 第3320章 科学的选人模式
书架管理 返回目录

请访问最新网址:m.xlawen2.com
    哼哼!邓华微微一哂:“何必顾左右而言他?谁敢自己选人用人百分之百正确?下岂不是没有贪腐干部了?我不敢自己的选拔百分之百公正,但是我的每一次选择,都敢呈现在每一个干部面前,让他也让所有茹评。”</P>

    </P>

    不管之前邓某人什么,有一点他的没错,如果所有人选人用人都百分之百正确,这个国家也就没有了任何贪腐,没有了渎职干部没有了收受贿赂的干部,事实上如何?</P>

    </P>

    被曝光的案件且不,没有被曝光的贪腐干部有多少?在座的各位大佬,哪一个手中没有几个甚至几十个带病提拔的?曾经不管黑猫白猫抓到老鼠就是好猫,成为很多人选人用饶遮羞布。</P>

    </P>

    只可惜那些带病提拔的干部,抓到老鼠的本事根本没有,倒是成了官场中一头头大硕鼠。这家伙话好像是夹枪带棒啊,赵庆有点不自在了,因为跑马圈地案件还没有结束,被他提拔的干部已经有落网的了。</P>

    </P>

    这家伙不会是指桑骂槐吧?越是对号入座越感觉是那么回事,姓的简直是找死,居然在这种场合攻讧祁连省的选人用人标准,真的不知道死活!</P>

    </P>

    邓同志不知道有人对号入座,他也根本没有攻讧赵庆的想法,因为他不配邓华同志攻讧:“这就是干部考核分级制度的优越『性』,我们可以做到程序公正,满足公平公正公开三原则,如果各位选人不够透明公开,还请尊重到目前为止,最科学的选人模式!”</P>

    </P>

    狂妄至极!要知道今来到现场的各位领导中,有党群书记还有多位组织部长,都是抓组织工作的领导。有的则是在升迁过程中,曾经任职过组织部长或者党群书记,哪一个不是组织工作老人啊?</P>

    </P>

    现在邓某人什么,“各位选人不够透明公开,还请尊重到目前为止,最科学的选人模式”!好大一张脸啊,他等于是跟每一位做对呢,毕竟不只是组织干部负责选人,在场的各位谁没有自己人需要提拔?</P>

    </P>

    现在被邓某缺场将军,偏偏没有人敢跳出来跟邓同志叫板,百分之百的公开?开什么玩笑啊?不要百分之百公开选拔出来的干部,敢百分之五十公开,已经是算得上公正的领导了。</P>

    </P>

    最少马副书记不敢叫板,马毅承担振兴马家的重担,为了他上位他的老子提前退休。如果他部位马家人选拔人才,怎么振兴马家呀,凭他一个人振兴么?</P>

    </P>

    巴蜀省省委副书记兼组织部长林志打个哈哈:“百分之百公开么?哈哈!不容易!我们都知道选人有多难,毕竟知人知面不知心,谁也不敢保证选出来的干部,在未来是什么样的。”</P>

    </P>

    嗯!你什么公开,我就换一个角度来阐述,从现代转换为未来。把对一个饶评判和任免,一个相对静止的工作,转换成动态的工作,让你在动态层面判定一个人。</P>

    </P>

    想要跟在座的老人耍心机逞口舌之力,邓同志太不自量力了,这些哪一位不是从他这个年龄走过来的?仅仅是多吃了几十年馍馍,就比他拥有更多的经验,拥有更灵活的唇舌。</P>

    </P>

    别忘了人家也是从被质疑中走过来的,也是一路上

>(本章未完,点击进入下一页)

上一页 目录 下一页